作风大改进海阳市朱吴镇加强镇村干部队_海阳资讯_海阳市新闻

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一是聚焦痛点“沉下去”，推动形成“实”的氛围。机关干部层面，组织镇纪委、组织办工作人员围绕进一步加强机关干部作风建设，以座谈交流、填写调查问卷的形式开展“面对面、听期盼、转作风”集中调研活动，根据调研结果形成《关于在全镇机关干部中开展作风建设的调研报告》，并组织各科室对照报告中列举的问题对照检视、扎实整改。农村干部层面，组织开展村“两委”干部履职情况集中调研工作，各农村工作片干部打乱重组到村入户，通过民主测评、随机走访充分掌握村干部的履职情况，镇党委将根据调研结果采取措施，对于群众满意度低的，责令限期改正，确属履职能力弱、群众意见大的，将予以调整。二是聚焦重点“干上去”，推动形成“干”的自觉。打造廉政体验中心，将红色文化、廉洁文化、传统文化相结合，提高党员干部廉政体验参与度，教育引导党员干部常怀律己之心、杜绝非分之想，筑牢思想防线，守住道德底线。积极践行“四下基层”，打造“海阳市朱吴镇综治网格化管理系统”，干部在农村基层开展信访接待、现场办公、调查研究、宣传党的方针政策等工作中利用系统及时上传村民反映的各种问题，系统将问题自动分类，公开政策解读、公示优选问题、分发部门派单，督促有关干部落实到位，切实解决问题。开展“十品十景”代言活动，组织班子成员和年轻干部根据各自特点分别为朱吴大樱桃、芊罗茶、蜜桃、香蜜杏、跑马岭等朱吴著名产品、风光代言，制作宣传海报、发布抖音作品，帮助进一步提高党支部领办合作社产品和朱吴风光的知名度美誉度。三是聚焦难点“抓起来”，推进动形成“抓”的常态。在机关干部层面开展“十问三学两提升”活动。印发《朱吴镇关于开展“十问三学两提升”党员干部能力素质提升活动实施方案》和《朱吴镇机关管理“十不准”》，结合早读一刻钟、朱吴大课堂、周末讲坛等学习载体，以党小组会议、部门会议、联席会议等形式将活动贯穿全年，每月“一问”、扪心自省，找出自身差距，扎实改进整改，切实提升境界、提升能力。在农村干部层面开展作风大整顿活动。召开农村干部作风整顿会议，印发“一清单两手册”和“十严禁”，即《村级小微权力清单》、《村级权力运行流程操作手册》、《村级管理基本制度操作手册》和《朱吴镇关于农村干部作风建设“十个严禁”的规定》，内容涵盖“三资管理”“三务公开”“四议三审两公开”等制度要求以及村干部“正面清单”和“问责红线”，推进村级财务收支每月逐项逐笔明细公开见光，确保村级权力在监督下运行。通过规范村干部履职行为，进一步严明工作纪律，转变工作作风，提升工作效能，切实加强村干部队伍建设，为推进各项工作落地落细、推动实现全镇经济社会赶超跨越高质量发展筑牢干部队伍基础。目前+人已

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